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突发!英国移民局将强化执法,雇主牌照可“秒吊销”!工签员工随时可能被迫离境!


想要办理英国工作签证、英国雇主牌照的朋友请注意:刚刚,英国针对工签雇主牌照又来“搞事情”了!

近日,英国上诉法院作出了一项引发广泛讨论的重要裁决,该裁决明确指出:英国内政部在撤销工签雇主牌照时,无需对企业、雇员或行业进行任何影响评估,即便撤销决定可能导致企业倒闭、大量员工失业或行业用工短缺,也不会成为考量因素!


这一裁决对于英国境内的担保雇主和依赖工作签证的外籍雇员来说,可谓晴天霹雳。



也就是说:一旦您的公司被认定存在严重违规行为,移民局可以立即撤销雇主牌照,而无需考虑这一决定会造成怎样的连锁反应。对于广大企业而言,合规管理的压力陡然增加,稍有不慎,就可能面临沉重的法律和商业后果。


此消息一出,在移民法律业界引来不小的轰动!


唐顿国际的移民专家,希望通过此篇文章,从专业角度解析这项裁决的法律背景、实际影响,提前告知各位雇主该如何应对,以确保大家在英国法律的高压监管下仍能稳健运营。


为何作此裁决?

雇主牌照是“特权”而非“权利”



众所周知,英国移民体系中的工签雇主牌照,是雇主合法雇用海外员工的关键资质。然而根据英国的法律,持有牌照并不是企业的“权利”,而是政府授予的一项“特权”,必须严格遵守移民法规才能保有这一资格。


在本案中,英国上诉法院明确裁定:


1. 移民局在撤销雇主牌照时,无需进行影响评估。即使企业的运营、外籍雇员的合法身份、甚至行业的整体发展会受到影响,移民局也无义务进行考量。


2. 强制性撤销严格执行。如果企业被发现有严重违规行为,例如提交虚假材料、未履行担保人职责等,移民局必须撤销牌照,而无法基于个案情况做出例外处理。


3. 移民局的首要任务是维护移民体系的完整性,而非考虑个别企业或行业的运营状况。法院强调,移民法规的核心目标是控制移民流动,而非保护某个行业的劳动力供应。


这项裁决也终结了此前高等法院在类似案件中的不同判决,为未来类似案件的法律适用提供了更明确的方向——更加严苛!


裁决意味着什么?

英国雇主和工签持有者都要当心了!



这一裁决的出台,使得英国雇主面临前所未有的风险,同时也让工签持有者的身份稳定性受到挑战。下面就来为大家分析一下。


1. 持牌英国雇主合规压力陡增



上面说了,一旦企业违规,将直接导致牌照吊销,但违规的方式有很多种:无论是未能正确记录员工信息、未能及时向移民局汇报员工情况,还是其他形式的不合规行为,雇主都可能面临一夜之间变“无牌”的风险!


2. 工签雇员身份岌岌可危



千辛万苦拿到英国工签,以为自己终于安心踏上了永居之路,结果却因您雇主的“不靠谱”导致您一同遭殃!如果企业的牌照被吊销,工签雇员将立即失去合法工作身份,不得不在极短时间内找到新的担保雇主,否则必须离境。


然而众所周知,跨行业跳槽难度增大。更何况,如果大批雇主因合规问题失去担保资格,工签持有者更可能面临找不到新工作的困境。


3. 关键行业或将开始“遭殃”!



近年来,医疗和护理行业面临用工荒,招聘了大量海外员工。然而,这些辛辛苦苦拿到工签的人,却为自己埋下了一颗“定时炸弹”。英国护理行业频频因担保违规问题被吊销雇主牌照,导致大量外籍护理工人被迫离开。


当然,该行业本就人手短缺,如今合规要求进一步收紧,未来劳动力短缺问题可能进一步恶化。


同样,建筑和餐饮行业也受影响。依赖外籍工人的行业,如建筑、餐饮、零售等,也可能因雇主牌照的大规模撤销而遭遇招工难题。


唐顿的移民法务团队提醒各位雇主:千万不要觉得拿到牌照就万事大吉了,一定要把牌照的维护工作纳入到日常中!


如何降低

雇主牌照被吊销的风险?



面对越来越严格的监管政策,唐顿国际移民专家建议雇主立即执行以下措施:


1. 定期进行合规审查,建立强有力的合规管理体系

  • 检查所有雇员的签证状态,确保所有受雇人员均具备合法工作资格

  • 建立完善的雇员档案管理制度,确保所有雇佣合同、工签申请材料、工资支付记录等均符合移民法规要求

  • 培训人力资源团队,使其熟悉最新的移民法规和合规要求,避免因信息滞后而导致违规



2. 进行“模拟审计”,提前发现潜在风险


雇主可以通过移民法务专家进行“模拟移民局检查”,提前发现潜在的合规问题,并在移民局正式检查前完成整改。


3. 发生问题时,立即寻求专业人士支持


如果收到移民局合规检查通知,雇主应立即联系移民专家,制定应对方案,避免被认定为严重违规。


如果面临牌照吊销风险,雇主也应尽早启动申诉程序,以争取最大可能的补救机会。



唐顿的移民法务团队再次提醒大家:不要等移民局找上门才开始担心!


过去一年,英国移民局已经加大了对雇主担保牌照的监管力度,2024年被撤销牌照的企业数量同比增长了近200%。如果企业仍然认为“不会轮到自己”,那么现在就该警醒了!


英国政府的态度已经很明确:雇主担保资格是“特权”而非“权利”,一旦违规,将毫不留情地撤销。


如果您的企业持有英国工签雇主牌照,或者计划申请雇主牌照,请以一定从头做好申请/维护工作


唐顿国际作为英国知名移民服务机构,拥有丰富的雇主工签牌照及工作签证申请经验,可为您提供专业的身份规划和签证服务,确保您的企业在严苛的监管环境下依然稳健运营!



欢迎感兴趣的英国雇主/工签雇员朋友询问详情。


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